Вакансия Менеджер по персоналу в компании Работодатель Екатеринбург

обязанности:

• анализ потребности в персонале;
• проведение первичных собеседований с соискателями;
• составление графиков работ сотрудников, контроль за его соблюдением;
• работа с активной базой данных;
• регламентированная отчетность.

• ответственность;
• нацеленность на результат;
• желание развиваться в сфере управления персонала;
• рассматриваем кандидатов с минимальным опытом работы.

• трудоустройство согласно требованиям тк рф;
• возможность профессионального и карьерного роста;
• молодой и дружный коллектив, офис в центре города.